年代文大美人甜宠日常 第200节 (第2/3页)

灰：“小坏蛋，怎么不穿鞋子就跑出来了？地上多凉啊？”

    “我着急嘛！”四岁多的小珍珠已经非常有自己的主意了，抱着爸爸的脖子撒娇：“爸爸，就是那个金闪闪的蝴蝶发夹，王老师说我们表演节目，也要戴那个！”

    “爸爸抱你进去找！”贺青砚抱着自家闺女去了房间，结果就在小家伙的放着皮筋的旁边找到了蝴蝶发夹。

    “这不是小珍珠昨晚放的吗？”

    小珍珠“啊”了一声，好像想起来了，有些不好意思的吐吐舌头：“我忘记啦！”

    贺青砚又带着女儿给她换好衣服，出去的时候让媳妇儿继续吃饭，他熟练的给女儿扎了头发，别上女儿喜欢的蝴蝶发夹。

    小珍珠臭美的叫妈妈，“妈妈，好看吗？”

    “好看，我们小珍珠最好看！”

    吃过早饭依旧是贺青砚送女儿去的学校，因为这几天姜舒怡都比较忙。

    因为项目焊接那边出了点问题，部件的良品率只有百分之三十左右，这个问题必须要解决。

    所以吃过饭她就匆匆离开了。

    这边她才到了研究所就开始听小张的汇报，“小姜总师还是不太行，咱们这个高温高压部件焊接一直不合格。”

    这一次不合格的事燃气轮机的热端部件，工作温度能达到一千多度，对于焊接工艺要求极高，现在的情况就是各厂派来的焊工技术上一直达不到要求。

    好不容易有两个老师傅，听说还是八级焊工，但是守着老经验，不肯用新工艺。

    而且这种焊接属于是航空级精密焊接和普通装甲焊接都是两码事。

    “小姜总师，这怎么办？”

    “跟梁所说一声，我们公开选拔一次。”既然对接厂子的师傅不行，那就公开选拔。

    “这样行吗？”小张说：“现在八级工老师傅可是宝贝，别的厂子不一定愿意放人来参加。”

    “也没说必须是八级工才能焊出来，而且选拔出来是给燃气轮机做焊接，我相信很多人愿意的。”

    “不过开始选拔前，还是开个会吧。”这边不如西北那边，以前遇到问题，不管是徐所还是老师都能协调出人来。

    自从来了这边，本就因为在琼州岛上，周围没什么兄弟单位，就算有其实是后来临时增加过来了，熟路的也不多，人手也不好协调。

    所以很多问题都需要姜舒怡去亲力亲为了。

    会议室里

    “小姜总师，不是我们推卸责任。”热工所的工程师说：“现在的问题是材料工艺和焊接工艺不匹配，咱们新研制的耐高温复合材料，理论是达标的，可一到焊接就出问题，热影响区太敏感了，稍微温度控制不好就分层开裂。”

    材料所的说：“我们测试了十多批焊接样品，只有四批达到设计要求，问题还是集中在焊缝的疲劳度强度上，现在这个数据根本过不了台架试验。”

    “……”

    姜舒怡很快听完了汇报，也看完了问题记录本。

    她没急着发言，直接让小张把最新的检测报告发到大家手里。

    “大家先看看这个，我认为问题出在两个环节，一是焊接工艺本身需要优化，二是操作工作人员的技术水平还是有参差。”

    都是七级八级工，其实焊接不同的东西还是有差别的，现在很明显，他们需要一个全方位都达标的焊工。

    最后讨论总结出来姜舒怡才说：“我们需要有标准化精密化的焊接工艺，需要既能理解材料特性，又能精准执行工艺的技术工人，所以我觉得我们应该公开选拔一次。”

    最先站出来肯定的就是梁厚临，现在这种老师傅推荐制，老师傅徒弟制确实差点意思。

    还不如这样公开选，要是技术好，也不管是不是八级工了，就算不是，那也可以破格提到八级工！

    三天后梁厚临就协调到全省的国营工厂发布了选拔通知。

    某个机械厂的公告栏前围满了人。